Kuehne + Nagel nie redukuje personelu

Kuehne + Nagel nie ma globalnych planów masowych zwolnień.

Publikacja: 01.06.2020 14:13

Kuehne + Nagel nie redukuje personelu

Foto: logistyka.rp.pl

W wydanym oświadczeniu zarząd spółki dementuje doniesienia o jakoby planowanej 25-procentowej globalnej redukcji zatrudnienia. – Naszą ambicją jest podążanie niezmienionym kursem, z jak największą̨ liczbą naszych współpracowników. Z powodu globalnego zamrożenia, Grupa Kuehne + Nagel od lutego 2020 roku nie rekrutowała nowych osób na wolne stanowiska. Doprowadziło to do zauważalnego zmniejszenia liczby pracowników w wyniku normalnych wahań – zaznacza zarząd spółki.

Czytaj więcej w: Hity internetowej sprzedaży to żywność, kosmetyki i zabawki

Grupa zatrudnia ponad 18 tys. tymczasowych pracowników na całym świecie. Umożliwiło to dostosowanie się do zmieniających się w ostatnich miesiącach wielkości przepływów bez wpływu na podstawowy personel.

W marcu Kuehne + Nagel ogłosiło sprzedaż części operacji logistyki kontraktowej w Wielkiej Brytanii. W rezultacie oczekuje się̨, że kolejne 7,5 tys. pracowników dołączy do spółki kupującej, a tym samym opuści Grupę Kuehne + Nagel przed końcem 2020 roku.

Czytaj więcej w: Maleją opóźnienia dostaw

Spółka przyznaje, że produkcja przemysłowa i potoki handlowe znacznie się osłabiły w ciągu ostatnich miesięcy. – Niemniej jednak firma nadal utrzymuje swoją wydajność, ściśle zarządza wieloma wyspecjalizowanymi firmami i zdobywa nowych klientów – zapewnia zarząd Kuehne und Nagel.

Dyrektor zarządzający polskiej spółki Kuehne + Nagel Wojciech Sienicki zauważa, że pod względem zatrudnienia sytuacja jest stabilna. Spółka nie występowała o pomoc, ponieważ nie spełnia kryterium spadku przychodów.

W wydanym oświadczeniu zarząd spółki dementuje doniesienia o jakoby planowanej 25-procentowej globalnej redukcji zatrudnienia. – Naszą ambicją jest podążanie niezmienionym kursem, z jak największą̨ liczbą naszych współpracowników. Z powodu globalnego zamrożenia, Grupa Kuehne + Nagel od lutego 2020 roku nie rekrutowała nowych osób na wolne stanowiska. Doprowadziło to do zauważalnego zmniejszenia liczby pracowników w wyniku normalnych wahań – zaznacza zarząd spółki.

Czytaj więcej w: Hity internetowej sprzedaży to żywność, kosmetyki i zabawki

Ludzie i firmy
Etyka i zysk: jak odpowiedzialny biznes staje się nieodłączną częścią nowoczesnej strategii przedsiębiorstw
Ludzie i firmy
Efektywna sprzedaż wielokanałowa potrzebuje wsparcia profesjonalistów
Ludzie i firmy
Ponad 25 000 punktów DPD Pickup – DPD Polska tworzy największą sieć out-of-home w Polsce
Ludzie i firmy
Kto zostanie Człowiekiem Roku branży TSL?
Materiał Promocyjny
Mazda CX-5 – wszystko, co dobre, ma swój koniec
Ludzie i firmy
Rzeczpospolita nagrodziła wyróżniające się firmy branży TSL
Materiał Promocyjny
Branża bankowa gorszy okres ma za sobą